Корпоративная одежда для строительных компаний и производственных предприятий

Когда речь заходит о строительстве или производстве, многие сразу представляют спецодежду: сигнальные жилеты, рабочие костюмы, каски и защитную обувь.
Но корпоративная одежда - это совершенно другая категория.
Она нужна не для выполнения требований охраны труда, а для формирования единого корпоративного стиля, повышения узнаваемости компании и создания профессионального образа сотрудников.
Такую одежду ежедневно носят инженеры, мастера, прорабы, руководители объектов, сотрудники офисов, отделов продаж, сервисных служб и производственных предприятий.

Чем корпоративная одежда отличается от спецодежды?
Это один из самых распространенных вопросов.
Спецодежда защищает человека от внешних факторов и должна соответствовать требованиям безопасности.
Корпоративная одежда решает другие задачи:
  • формирует единый внешний вид команды;
  • повышает доверие клиентов;
  • укрепляет бренд работодателя;
  • делает сотрудников узнаваемыми;
  • помогает компании выглядеть профессионально.
Во многих организациях используются оба вида одежды одновременно: спецодежда - на рабочем месте, корпоративная одежда - в офисе, на переговорах, выставках, обучении, корпоративных мероприятиях и при работе с заказчиками.

Почему сотрудники не носят корпоративную одежду?
Чаще всего проблема не в логотипе.
Она начинается значительно раньше - при выборе самого изделия.
Если компания покупает самые дешевые футболки или поло и просто наносит логотип, сотрудники надевают такую одежду только по требованию.
Причины очевидны:
  • неудобная посадка;
  • тонкая ткань;
  • устаревший крой;
  • быстрое выцветание;
  • потеря формы после стирок.
В результате корпоративная одежда превращается в формальность.

Какой должна быть корпоративная одежда?
Современный внешний вид
Строительная компания производит первое впечатление задолго до начала работ.
Когда инженер приезжает на объект, менеджер проводит встречу с заказчиком или руководитель выступает на отраслевой конференции, внешний вид сотрудников становится частью имиджа компании.
Поэтому сегодня все чаще используют современные силуэты:
  • футболки;
  • поло;
  • худи;
  • свитшоты;
  • жилеты;
  • флисовые куртки;
  • легкие софтшеллы.
Такая одежда одинаково хорошо выглядит в офисе, на производстве и на строительной площадке.

Практичные материалы
Для строительных компаний особенно важны:
  • плотный хлопок;
  • футер трехнитка;
  • качественный флис;
  • ткани с высокой износостойкостью;
  • материалы, сохраняющие форму после многочисленных стирок.
Хорошая корпоративная одежда должна выглядеть достойно не только в день выдачи, но и спустя год активного использования.

Аккуратное брендирование
Современные компании все чаще отказываются от огромных логотипов.
Намного лучше работают:
  • вышивка;
  • шевроны;
  • жаккардовые ярлыки;
  • брендированные пуллеры;
  • фирменная металлическая фурнитура;
  • логотип в цвет изделия.
Так одежда выглядит значительно дороже и сотрудники носят ее значительно охотнее.

Какая одежда нужна строительной компании?
На практике корпоративная коллекция может включать:
  • футболки;
  • поло;
  • худи;
  • свитшоты;
  • утепленные жилеты;
  • флисовые куртки;
  • софтшеллы;
  • бейсболки;
  • шапки;
  • сумки и шоперы.
Такой комплект закрывает большую часть задач в течение всего года.

Корпоративная одежда для ИТР
Инженерно-технические работники редко используют полноценную спецодежду весь рабочий день.
Они проводят время:
  • в офисе;
  • на строительных площадках;
  • на переговорах;
  • в командировках;
  • на производстве;
  • на совещаниях.
Именно поэтому для ИТР особенно востребованы:
  • поло;
  • жилеты;
  • флисовые куртки;
  • софтшеллы;
  • худи;
  • качественные футболки.
Такая одежда выглядит профессионально и остается удобной в течение всего рабочего дня.

Почему корпоративная одежда помогает бизнесу?
Многие компании воспринимают корпоративную одежду исключительно как расходы.
На практике она приносит вполне измеримые преимущества.
Для сотрудников:
  • ощущение принадлежности к команде;
  • удобство;
  • единый корпоративный стиль.
Для клиентов:
  • узнаваемость компании;
  • доверие;
  • профессиональный внешний вид специалистов.
Для работодателя:
  • усиление HR-бренда;
  • повышение лояльности сотрудников;
  • более сильный имидж компании на рынке.

Заключение
Корпоративная одежда давно перестала быть просто футболкой с логотипом.
Для строительных компаний и производственных предприятий это полноценный инструмент формирования бренда работодателя, корпоративной культуры и профессионального имиджа.
Лучшие результаты достигаются тогда, когда сначала разрабатывается современное и удобное изделие, а фирменный стиль интегрируется в него аккуратно - через вышивку, шевроны, фурнитуру и детали, а не за счет крупного логотипа.
Именно такую одежду сотрудники продолжают носить не потому, что обязаны, а потому что она действительно удобная и качественная.

Made on
Tilda